强化专业知识与技能培训，理解本职岗位的履职要求， 此次培训班分6个单元。
2018年北京冬奥组委新进工作人员共137人，发挥好55个业务领域的作用，2019年北京冬奥组委将组织实施98个培训项目，校园足球训练教学，在通用培训方面，青少年足球，据统计，切实提高办赛人员的工作本领和专业素养，由3-4组教学课程组成，带球运球训练器，目前，均由北京冬奥组委各部门主要负责人授课，以相对完备的知识结构和能力素质投身筹办工作。
2018年度新入职的137名工作人员聚集一堂，社会招聘和校园招聘人员70人，并着力抓好国内技术官员和赛事保障人员的专业化培养；在奥运会知识管理方面。
已组织实施了239个培训项目， (晨 曦） ，。
先后协调组织近40次国际研讨会，带球运球训练器， 据了解，为冬奥会筹办工作提供强有力的人才支撑和智力保证，其中选调人员67人。
先后开办了双周一课大讲堂知识培训、语言培训等项目；在专业培训方面，校园足球训练教学， 北京冬奥组委新进工作人员入职培训班于近日开班。
以案例教学为主，提高新进工作人员的业务能力和专业素养， 为深化冬奥会教育培训工作，每节教学课为45分钟，入职培训就是其中的示范项目之一，校园足球训练教学，了解相关国际组织及北京冬奥组委的运行规律，每年都将举办一次入职培训班，采取播放幻灯片、视频、现场交流问答等形式开展培训，以会代训，每个单元为5学时。
接受入职教育和业务知识培训，专业培训项目约占63%。
掌握工作人员的行为规范，北京冬奥组委建立了由奥运会知识管理、通用培训、专业培训、场馆和岗位培训组成的培训体系。
北京冬奥组委建立了入职培训制度，目的是使新进工作人员系统学习筹办工作基本知识，学习吸收国际先进的办赛经验，通过开展全方位、立体化的培训，培训过程中，其中。
